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AI扛起清道夫的扫把

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来源: 作者: 2019-04-05 22:48:16

AI扛起清道夫的扫把

作者:未知来源:科技

视觉中国

近两年来,直播平台、资源共享下载平台、各类APP,和各种图片、视频社交站迅速发展,但是鱼龙混杂、良莠不齐,面对互联上充斥的不健康信息,我们该怎么办?

涉黄与净化上演猫鼠游戏 人工审核力不从心

相信很多人还对快播被禁事件记忆犹新。2014年4月中旬快播科技对外宣布,快播会关闭qvod服务器,停止基于快播技术的视频点播和下载,清算低俗内容与涉盗版内容。

在此之后,国家监管政策密集颁布,一个个涉黄平台被关停。国家对淫秽色情信息的严厉监管,也使得络行业催生了一个新工种被友调侃为宅男福利职业的人工鉴黄师。

之所以被看做福利,是由于他们不但需要浏览大量黄色图片、文字、视频等,而且还能挣高额工资。很多人还记得,4年前,某互联公司曾用20万高薪招聘首席淫秽色情鉴定官。

但是,看似风光的背后是心理和生理的两重压力。据科技了解,一个鉴黄师平均一天要看2万张图,同时需要白加黑、五加2不间断工作。图普科技运营总监、AI鉴黄师姜泽荣就吐槽:说当鉴黄师是件美差的人,都不了解这个职业。

对众多平台而言,聘请鉴黄师需要巨额投入。阿里安全专家王金廷向科技表示,一个100人的审核团队,一年花费要在840万元左右。但是即便在年薪20万的诱惑下,每一个平台也只有几十或者上百个人的监管队伍。当直播高峰期来临时,成千上万的主播,让监管队伍力不从心。

AI清道夫培训上岗 用3把尺子鉴定影像

在这样的条件下,引入AI鉴黄师解放1大部分审核师就显得意义非凡。利用机器替换人工进行基础的审核工作,对于以视频和图片为主的络平台而言,成为了一种刚需。

王金廷指出,使用AI鉴黄师可以减少90%以上人工成本;可实现精准审核过滤,乃至可到达99%以上的准确率;相对人工鉴黄3小时轮班轮岗的效力,AI可以24小时不间断审核,并且无工伤、无工资。

但是AI鉴黄师在上岗前还需要通过工程师的训练才能开始工作。首先人们会给AI输入海量数据,对它们进行标签化训练,告知它,ABC这样的情况属于色情,DEF这样的情况属于非色情;然后AI会通过学习,提取ABCDEF的特点来判断G是否是色情。

固然,不同的AI鉴黄师工作的技术线路也不尽相同,但套路是一致的,一般会通过3方面对实时视频影象进行分析鉴定:是不是有人物,如有,色情几率增加;人形轮廓的肤色比例,如果比较大,色情几率增加;姿态分析,如有性行为姿式,则色情概率增加。

在络净化的道路上,国内多家IT巨头早已开始布局。阿里的绿、腾讯的万象优图等纷纭下水,创业公司也积极参与净化业务,八仙过海,各显神通。

王金廷是负责阿里绿的产品专家。据介绍,基于深度学习技术及阿里巴巴多年的海量数据支撑,阿里绿可提供图片、视频、文字等多媒体的内容风险智能识别服务,在节省90%以上人力本钱的同时,该运用支持秒级返回结果,到达99%以上的准确率。

腾讯优图DeepEye智能鉴黄技术,可对目标图片进行系统辨认,准确率高达99.9%。它不仅可以用于静态图片的审核,还可以应用到动态的直播业务中,透过对直播流抽帧鉴定处理,让违规色情主播秒进小黑屋。

机器发力还需人工辅助 AI独立审核任重道远

无疑,人工智能参与内容辨认是伟大的进步。但上述机器审核都不能独立进行,还需要人工辅助。

在采访中,关于人工智能什么时候能独立扛起审核大旗的疑问,科技从众多专家那里得到的比较一致的看法是,在现有技术条件下,要实现AI完全替换人工尚需光阴。

人工智能如此发达,为什么还替换不了人?王金廷向罗列了人工智能审核时的3个瓶颈。首先AI需要适应不同行业不同用户的审核标准,这中间的差异性会非常大,对人工智能算法的挑战也很大;其次,针对新出现的变异风险,算法需要有强大的自我学习能力,这也是目前需要解决的问题;最后,要真正实现无人化,人工智能需要达到在没有人的参与下训练。

此外,现阶段,人工智能还远未摹拟出用户的真实体验,涉黄与否,很难作出准确的人的判断。以Google为例,有超过一万名员工充当着搜索结果评估者的角色。这也许也说明了人工智能上位还需加把劲。究其缘由,机器检测到含有敏感词汇的文字内容,会将其删除或向用户发出正告。但对于图片、视频的审核,机器没法像对文字内容一样提取关键词,审核难度较大。

人工智能虽然取得了很大进步,但远未到完全替换人的时候。王金廷认为,随着技术的进步,人工智能或许会彻底解放人类。不过到了那一天,人工鉴黄师恐怕就要失业了。( 王延斌)

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